冬去春来，万物苏萌。近日，天安集团下属企业相继召开了2021年度总结表彰大会。表彰先进，总结2021年的成绩、不足，规划2022年整体工作。集团公司领导参会并作重要讲话。

集团公司总裁王生超同志分别参加了2月16日宏阳煤矿、18日新科达公司的总结表彰大会。

在宏阳煤矿总结表彰大会上，王总裁说道：“去年是公司面临重重困难的一年，在来自外部政治经济形势和内部经营发展的各种压力下，各下属企业安全、生产、效益等工作均取得了靓丽的成绩。”

王总裁回顾了2021年三矿的安全生产经营、高铁压覆补偿、对外资源开发、践行企业文化等方面取得的成绩。表示“以上成绩的取得，是集团公司董事会正确决策的结果，是公司总裁办公会、各级管理人员和全体员工求真务实、齐抓共管、积极努力的结果。”

关于2022年的工作安排，王总裁说道：“三矿安全工作是重中之重，要加强现场管理，确保措施到位。宏阳煤矿尤其要做好穿三灰和注水工作，要提高认识、措施到位，宁可少些进尺，也要确保安全。”

 关于人员稳定问题，王总裁说道：“公司、矿一定要采取得力措施，稳定人心、稳定队伍，把员工看成一笔财富，防止人员过度流失。要让员工干的舒心、干的踏实、心里美起来、钱袋子鼓起来，以饱满的热情投入到工作当中去。”

关于12煤的开采，王总裁表示，宏阳煤矿要抓好12煤各环节的回采生产组织，即要抓综采队伍建设，也要抓好洗煤队伍的建设。销售工作要提前布局，做好客户开发，抓住当前煤炭市场的有利时机，以销售为龙头，实现最大经济效益。

关于压覆搬迁、薪酬调整绩效考核、队伍建设提出要求和建议。

在新科达公司总结表彰大会上，王总裁说到， 2021年，新科达公司在董事会领导的正确领导下，在全体干部员工的共同努力下，取得了长足的发展，部分企业经过数年的努力，成效显著，为2022年乃至今后的快速发展打下良好基础， 对在2021年作出贡献的干部员工表示诚挚的谢意，对获得奖励的人员表示祝贺。同时回顾了去年各个非煤企业成绩与不足，对今后的发展作出具体要求。

2月19日，星村煤矿与杨庄煤矿同时召开了总结表彰大会。

杨庄煤矿在2021年的复采工作中实现成功开采，成绩显著，集团公司特对杨庄煤矿矿级领导班子授予“开拓创新团队”奖励。在总结表彰大会上，天安煤业总经理杨江明亲自颁奖。

在总结讲话中，杨总经理说道：“杨庄煤矿要积极探索并总结复采区采掘顶板管理经验，做好资料收集和优化复采工艺，确保首个复采工作面顺利推进。要加强科技攻关，优化生产组织，合理组织生产，总结出一套成功的复采技术经验，确保复采工作面顺利推进，实现高产稳产可持续发展。”同时他特别强调要加强领导班子、干部、员工队伍建设，搞好企业文化宣贯，增强企业核心竞争力，提升企业“软实力”。

在星村煤矿总结表彰大会上，公司技术总监王占成说道：“在停产4个月的情况下，星村煤矿出色的完成了各项工作任务，无论是经济效益还是安全生产，都取得了了不起的成绩，公司向大家表示感谢！因采深大，按照政府要求星村煤矿需停止生产，对于集团公司尤其星村煤矿，是一场灾难。天安集团四十多年的发展中，我们一次次经历艰难困苦，面临绝境，又一次次树立信心和勇气，在奋斗中崛起，屡屡创造奇迹，相信这次也不例外。”

王总监强调，星村矿虽然停止生产，还有许多工作要做。其他煤矿也有大量人员需求，集团公司正在积极对外寻找资源，收购或合作，并且有很好进展。非煤产业也正在培育壮大，前景光明。天安将秉承干事创业的初心，会对所有员工负责，不会抛弃任何一名员工，大家绝不会因星村煤矿停产而失业下岗。所以，只要你热爱天安、精通业务，有进取、奉献之心，天安到处都有你的岗位，也不缺晋升机会。

道阻且长，行则将至。天安集团各下属企业总结表彰大会的圆满召开，既是对过去的回望与肯定，也是对未来的展望与规划。展望未来，虽然目前集团公司面临重重困难，但曙光已现，内部外部环境的变化不会改变天安的理想与追求，只要每个天安人心中有光，梦想炽热，聚焦主业，转型跨越，保持战略定力，坚持改革，勇毅进击，天安未来可期，“强起来，富起来”的美好愿景一定会实现！